Với gần 1000 hồ sơ xin giấy Phép lao động thành công từ 2019 - FIWO FPV cung cấp dịch vụ hỗ trợ làm giấy phép lao động uy tín, chất lượng với giá cả hợp lý, cam kết mạnh mẽ và tỷ lệ thành công lên tới 99%
FIWOLaw sẽ hướng dẫn chi tiết từng bước và kiểm tra tính hợp lệ:
1. Hộ chiếu (bản sao công chứng)
2. Giấy khám sức khỏe (trong 12 tháng)
3. Phiếu lý lịch tư pháp trong nước hoặc nước ngoài (dịch công chứng)
4. Bằng đại học (nếu có) & chứng nhận kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài
5. Ảnh 4x6 (phông trắng)
Giấy tờ nước ngoài cần được hợp pháp hóa
Trong trường hợp thiếu giấy tờ, FIWOLaw sẽ tư vấn phương án thay thế hợp pháp
Tư vấn & kiểm tra hồ sơ
Đăng tuyển vị trí công việc dự kiến sử dụng lao động nước ngoài
Soạn thảo và nộp hồ sơ công văn xin chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài
Soạn thảo và nộp hồ sơ xin cấp Giấy phép lao động.
Theo dõi & cập nhật tiến trình
Nhận Work Permit & bàn giao
🗓️ Thời gian xử lý: 45– 50 ngày làm việc 💼 Dịch vụ trọn gói: Từ A đến Z, KHÔNG cần đi lại nhiều lần
Dành cho khách chưa chuẩn bị hồ sơ, cần hỗ trợ từ bước đầu tiên đến khi có kết quả.
FIWOLaw hỗ trợ:
Kiểm tra, tư vấn đầy đủ theo hồ sơ khách cung cấp.
Soạn hồ sơ và hướng dẫn khách từng bước chuẩn bị đúng, đầy đủ, hợp lệ.
Hướng dẫn quy trình xin cấp Phiếu lý lịch tư pháp (nếu cần).
Hướng dẫn và hỗ trợ khách nộp hồ sơ (qua tài khoản công ty hoặc VNeID).
Theo dõi tiến độ, hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh đến khi có kết quả.
Hướng dẫn nhận kết quả.
Khách cần thực hiện:
Chuẩn bị hồ sơ theo hướng dẫn (dịch thuật, công chứng, hợp pháp hóa...).
Xin Phiếu lý lịch tư pháp (nếu chưa có).
Tham gia thẩm định nếu được yêu cầu.
Nhận kết quả.
Lưu ý:
Chưa bao gồm phí nhà nước, phí khám sức khỏe, dịch thuật, công chứng, chi phí đi lại và phát sinh khác.
Thời gian xử lý: 45–50 ngày làm việc.
Dành cho khách đã có đầy đủ hồ sơ, bao gồm công văn chấp thuận vị trí công việc.
Yêu cầu hồ sơ:
Công văn chấp thuận vị trí công việc.
02 ảnh 4x6 nền trắng.
Giấy khám sức khỏe đúng chuẩn, còn thời hạn.
Phiếu lý lịch tư pháp còn hạn.
Văn bản chứng minh vị trí công việc:
Chuyên gia: Bằng đại học + xác nhận kinh nghiệm ≥ 3 năm.
Lao động kỹ thuật: Xác nhận đào tạo ≥ 1 năm + kinh nghiệm ≥ 3 năm.
Hộ chiếu, visa, thẻ tạm trú (sao y có chứng thực).
Giấy phép kinh doanh/Giấy chứng nhận đầu tư.
Lưu ý:
Tài liệu nước ngoài cần hợp pháp hóa, dịch thuật, công chứng.
Không phát sinh chi phí nếu hồ sơ đúng và đủ.
Thời gian xử lý: 10 ngày làm việc.
Dành cho khách đã có đầy đủ hồ sơ nhưng chưa có công văn chấp thuận.
Yêu cầu hồ sơ:
02 ảnh 4x6 nền trắng.
Giấy khám sức khỏe đúng chuẩn, còn thời hạn.
Phiếu lý lịch tư pháp còn hạn.
Văn bản chứng minh vị trí công việc:
Chuyên gia: Bằng đại học + xác nhận kinh nghiệm ≥ 3 năm.
Lao động kỹ thuật: Xác nhận đào tạo ≥ 1 năm + kinh nghiệm ≥ 3 năm.
Hộ chiếu, visa, thẻ tạm trú (sao y có chứng thực).
Giấy phép kinh doanh/Giấy chứng nhận đầu tư.
Lưu ý:
Tài liệu nước ngoài cần hợp pháp hóa, dịch thuật, công chứng.
Không phát sinh chi phí nếu hồ sơ đúng và đủ.
Thời gian xử lý: 45–50 ngày làm việc.
Dành cho khách cần xử lý toàn bộ hồ sơ theo vị trí công việc, chỉ cần cung cấp một số giấy tờ cơ bản.
D1 – Vị trí Nhà quản lý, Giám đốc điều hành
Khách cần cung cấp:
Giấy khám sức khỏe.
Đăng ký tạm trú (nếu chưa có Phiếu lý lịch tư pháp nước ngoài).
Hộ chiếu, visa còn hạn.
Thời gian xử lý: 45–50 ngày làm việc.
---------------------------
D2 – Vị trí Chuyên gia/Lao động kỹ thuật – Quốc tịch Trung Quốc
Khách cần cung cấp:
Giấy khám sức khỏe.
Đăng ký tạm trú (nếu chưa có Phiếu lý lịch tư pháp nước ngoài).
Hộ chiếu, visa còn hạn.
Chuyên gia: Bằng Đại học + xác nhận kinh nghiệm có dấu công ty Trung Quốc.
Lao động kỹ thuật: Xác nhận đào tạo + kinh nghiệm có dấu công ty Trung Quốc.
Lưu ý:
Chưa bao gồm phí hợp pháp hóa.
Thời gian xử lý: 45–50 ngày làm việc.
---------------------------
D3 – Vị trí Chuyên gia/Lao động kỹ thuật – Quốc tịch khác
Khách cần cung cấp:
Giấy khám sức khỏe.
Đăng ký tạm trú (nếu chưa có Phiếu lý lịch tư pháp nước ngoài).
Hộ chiếu, visa còn hạn.
Chuyên gia: Bằng đại học + xác nhận kinh nghiệm ≥ 3 năm.
Lao động kỹ thuật: Xác nhận đào tạo ≥ 1 năm + kinh nghiệm ≥ 3 năm.
Lưu ý:
Chưa bao gồm phí hợp pháp hóa hồ sơ.
Thời gian xử lý: 45–50 ngày làm việc.
1. Người nước ngoài không có bằng cấp có thể xin giấy phép lao động tại Việt Nam không?
Trả lời: Có.
Tùy thuộc vào vị trí công việc người nước ngoài đảm nhiệm tại Việt Nam thì bộ hồ sơ xin giấy phép lao động cho người nước ngoài có thể sẽ cần bằng đại học
Tuy nhiên, đối với một số trường hợp trong một số vị trí công việc, người nước ngoài không cần nộp bằng cấp (ví dụ như vị trí Nhà quản lý hay Lao động kỹ thuật)
2. Người nước ngài có Visa Du lịch (DL) có xin được giấy phép lao động không?
Trả lời: Có.
Thành phần hồ sơ xin cấp Giấy phép lao động chỉ quy đinh cần hộ chiếu, visa còn hạn (không quy định phải thuộc loại visa làm việc, lao động…)
Giấy phép lao động là cơ sở để người nước ngoài được cấp thẻ tạm trú và visa mới, do vậy để đảm bảo phù hợp với mục đích là lao động, làm việc, sau khi có GPLĐ người nước ngoài nên thực hiện chuyển đổi từ visa Du lịch sang diện lao động, làm việc…
3. Có thể xin gia hạn Giấy phép lao động tối đa bao nhiêu lần?
Trả lời: Giấy phép lao động có thể được gia hạn 01 lần
Lưu ý: Người lao động nước ngoài là chuyên gia, lao động kỹ thuật đã được cấp giấy phép lao động và đã được gia hạn một lần mà có nhu cầu tiếp tục làm việc với cùng vị trí công việc và chức danh công việc ghi trong giấy phép lao động thì có thể thực hiện cấp mới Giấy phép lao động trong trường hợp đặc biệt (được miễn một số giấy tờ)
4. Giấy phép lao động sắp hết hạn, phải xử lý như thế nào?
Trả lời: có 02 phương án xử lý như sau:
Trường hợp 01: Nếu muốn tiếp tục làm việc tại Việt Nam thì cần gia hạn giấy phép lao động hiện tại hoặc xin cấp mới giấy phép lao động (nếu bạn đã gia hạn 01 lần trước đó hoặc không đủ điều kiện gia hạn Giấy phép lao động)
Trường hợp 02: Nếu không muốn tiếp tục làm việc tại công ty hiện tại, người nước ngoài cần thông báo tới công ty hiện tại để công ty thực hiện thủ tục thu hồi giấy phép lao động, đồng thời gia hạn visa người nước ngoài có thời gian tìm công việc mới hoặc xuất cảnh khỏi Việt Nam.
5. Hộ chiếu hết hạn thì giấy phép lao động còn hiệu lực không?
Trả lời: Giấy phép lao động vẫn còn hiệu lực. Tuy nhiên, người nước ngoài cần xin cấp lại giấy phép lao động để khớp với số hộ chiếu mới.
Quý khách vui lòng liên hệ Hotline trực tiếp của FIWOLaw - FPV để nhận báo giá